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新作マネジメント・レポートのお知らせ

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レポートナンバー及びタイトル
 Vol.202
なぜ“現場”は経営陣を“突き上げる”のか?
変わり行く従業員意識をマネージする
◇◆◇ 業務に内在する役割明示で組織を再活性化 ◇◆◇

概要
 組織を“まとめ上げて行く”という基本的なマネジメント課題が、今、非常に難しく、微妙な問題になりつつあります。しかも、そんな状況に至ったのは、単に“働き方改革”の影響からだけではないかも知れないのです。

 いずれにしましても、競争の激化やユーザーの要望の複雑化等で、現場の頑張りが、そのまま業績をも大きく左右するようになった今日、改めて“組織問題の根”に目を向けることは、問題解決以上の効果をもたらすと考えられます。現状では問題のない組織でも、同様の観察を通じて、“もっと活性化させる方法”を発見できるかも知れません。

 そうした考え方から、ある企業経営者の体験を、マネジメント・レポートとしてご用意しました。ご希望の方には、標記の“レポート”を差し上げますので、ご遠慮なくお申し込みください。

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