危機管理と転落回避
収益体質の再構築(2)
2.売上原価
原価率1%にこだわり、1%のコストダウンをします。
そのためには、ムダを省くことです。
(1)ヒトのコストダウン … 1人三役体制の組織
(2)モノのコストダウン … 在庫管理、2社購買
適正在庫を把握し、過剰に持たないことにより運転資金の圧縮を図り、また不良在庫を処分し、現金化します。
(3)時間のコストダウン … 納期短縮、早い意思決定
仕入即納品(売上)で、資金の立替としての運転資金の圧縮を図ります。
(4)情報のコストダウン … 共有化と蓄積
情報が会社に蓄積せず、個人に蓄積すると、その人の退職と同時にゼロになります。
3.人件費
人件費に手をつける場合には順番があります。
(1)退職者の補充をしない
(2)パート・アルバイトを削減
(3)役員報酬のカット
(4)賞与カット
(5)残業手当カット
(6)諸手当カット
(7)本給カット
それから、人員削減です。
4.諸経費
必要経費は売上を伸ばすパワーになるため、積極的に使います。節減対象は公私混同費用、ムダな経費、冗費です。これらの選別をすることです。まとめ買いも無駄遣いのもとです。
« 前の記事へ | [経営のツボ] 一覧へ戻る | 次の記事へ » |